Mein Coaching-Angebot richtet sich an Sie,

• als Privatperson/en: Einzelne oder Paare, Einelterfamilien, WGs ,
  an Frauen und Männer, die neu oder wieder oder umsteigen in das Berufsleben und speziell Jugendliche, die ihren Beruf(ung)sweg ("My Way") finden.
  Mein Part ist bei diesen Prozessen Ihre Ressourcen zu bergen, Sie zu Klarheit und Überblick zu führen, damit Sie Ihre Ziele, selbst und fremdgesetzte Schritt für Schritt erreichen und Sie zu ermutigen Ihre Vision, Ihre Projekte, Ihre Entscheidung zu leben.
• sowie an Teams bzw. Kollegien speziell aus dem Bildungs-, Kultur- und Sozial-Bereich, gerne aus dem christlichen Umfeld. Ich selbst bin Protestantin und fühle mich den Weltreligionen (wie z.B. dem Buddhismus) verbunden.
  Da ich Metaphern und Geschichten u.a. Mitteln gerade für Teams bei Fusionen oder anderen tiefgreifenden strukturellen Veränderungen für besonders wirkungsvoll und nachhaltig halte, arbeite ich gerne auch mit der Methode des Story-Telling im Team- oder Kollegiums-Coaching. Gute Kommunikation ist der Schlüssel zu gelungener Kooperation und damit eine Voraussetzung zu effektiver Teamarbeit. Und die können Menschen lernen.
• Workshops:
  • Coach als Führungskraft
  • Selbst-Coaching: Dein Coach oder Mentor in Dir
  • Team-Coaching
  • Spezial-Gruppen-Coaching für Schulabgänger/innen "My Way"
  • Spezial-Gruppen-Coaching für Beruf(ungs)finder/in
  • Neu-, Um- oder WiedereinsteigerInnen in die Berufswelt

Welche Fragestellungen eignen sich für ein Coaching?

"Ich möchte mich selbständig machen / mich beruflich verändern, aber traue ich mir das zu?"

"Die Zusammenarbeit mit meinem/r Untergebenen, Kollegen/in, Vorgesetzten ist unbefriedigend - da muss sich etwas ändern."

"Mein Job frustriert mich, jeden Morgen quäle ich mich aus dem Bett, dass halte ich nicht mehr lange aus!"

"Mein Beruf frisst mich auf, meine privaten Beziehungen sind total unbefriedigend... Wenn das so weitergeht, mache ich mich kaputt."

"Meine Familie/mein Partner vereinnahmt mich, ich komme gar nicht mehr zu mir."

"Meinem Leben fehlt die Vision! Ich möchte einen Beruf, der meine Berufung ist und der mich voll befriedigt."

Diese Fragestellungen sind eine Auswahl von Fragen, vor denen Menschen standen (und stehen), die sich zu einem Coaching entschieden haben. Wenn Ihnen ähnliche Themen durch den Kopf gehen, könnte ein Coaching das Richtige für Sie sein.

Mein Moderationsangebot für Sie:

• Moderation bedeutet für mich, einen Rahmen zu schaffen, in dem die Potenziale der Gruppe optimal zur Entfaltung kommen. Die eingesetzten Methoden können dabei sehr unterschiedlich sein und reichen von klassischer Kärtchenmethode bis hin zu sehr offener Prozessbegleitung. Ich verstehe mich dabei als allparteilicher Begleiterin und Ermöglicherin . Die von mir entwickelte methodische Gestaltung soll vorhandene produktivitätshemmende Muster aufbrechen und eine synergetische Zusammenarbeit ermöglichen. Dies heißt für mich auch, nicht die Methode bestimmt den Prozess, sondern die Gruppe und ihre konkret anstehenden Themen, Problem- und Konfliktlösungen, Ziele und Visionen.
• Die genaue Ausgestaltung der Moderation erfolgt in enger Absprache mit dem bzw. der Veranstalter/in. Jede Moderation erfordert ein anders Vorgehen.
  

Das zeichnet mich und mein Handeln aus:

• Eine lebensfrohe Mischung aus Professionalität, Praxisnähe, Lösungsorientierung, Ideenreichtum, Begeisterungsfähigkeit, Empathie, Offenheit, ganzheitlichem Denken, Ernsthaftigkeit sowie Leichtigkeit mit einem guten Schuss Humor.
• Der Glaube, dass Menschen und Organisationen die Lösung für Herausforderungen in sich tragen und dass diese sehnlich darauf wartet, gehört zu werden.
• Besonders wichtig sind für mich liebevolle Achtsamkeit, Lebenskraft (im Lebens-Fluss sein), Kreativität, Freiheit, Selbstbestimmung, Selbstverantwortung und Authentizität (mit allen Herausforderungen, die diese Werte mit sich bringen).